方才在办公室宣告了本人受孕的音讯，在一张张祝贺的笑容后面，同时也许在担忧，因为你的缘故将添加他们的工作担负，而老板看到你逐步繁重的身材也在暗暗皱眉。你怎样办？
在晓得你受孕的喜信后你的同事为你快乐，你的老板也浅笑着说了句祝贺的话。然则，你晓得吗？在心坎深处，你的同事也许在担忧因为你的缘故，他们的工作义务会不会添加，而你的老板担忧的也许是添加成本的问题。而且，在受孕的时候，会有妊子反映，可怕的吐逆；你以往瘦削、干练的形象也忽然不见了；你老是觉得很疲惫、笨重；你也会有许多担忧：担忧电脑辐射、汽车尾气、工作压力等要素会波及到腹中的宝宝。这些，你都晓得吗？
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所以，孕期工故意刁难你来说，的确是一种新挑战，你会碰到如此或那样的难题。而拆解孕期工作难题的一招一式也许正是你如今最想晓得的。
拆解难题招式之一：如此对付糟糕的妊子反映
“在我受孕6周半的时候，我的妊子反映很厉害，老是吐逆。所以在工作的时候我不得不忽然冲向洗手间，如此，我还是担忧会来不及而吐到工作间的地板上。”——李琳，公司职员，现女儿9个月
这一阶段对于工作中的准妈咪们来说，是较为艰苦的一段时代。80%的怀孕的妇女会在孕早期呈现吐逆、头晕等妊子反映，而且多数人的这种反映会继续到受孕13-14周左右。
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下面一些小tips可以缓解你的吐逆症状：
1、 多放些手绢、纸巾和塑料袋在你的手袋里，以备不时之需，防止一些尴尬。
2、 必需要吃早餐。即便你不想吃，也要少吃一点，哪怕是一单方面包。如此，对你的胃有益处，减少吐逆次数。
3、 假如你的血糖低或许老是觉得饿，你可以随身携带、偶然进食一些合适你的小零食，比假如汁会比茶或咖啡更合适怀孕的妇女。
4、 假如妊子反映特殊严峻，你要不吝请几天短假在家歇息。
5、 假如你是“一线”工作人员，例如招待员、导购员等，你要提早和你的同事或拍档打好招呼，以便他们在你去洗手间的时候临时接替你的工作。
拆解难题招式之二：如何通知老板
“当我受孕四个多月时，仍不敢透露给公司里的人，也不敢通知老板，我怕波及我的工作。”——小迪，市场督导，女儿现1岁
有的国家规定，上班妈妈休产假之前要提早21天提交申请。可见，提早一段时间通知你的老板你受孕的音讯是双方的需求。如此，公司有时间对你的工作实行布置，你也可以享用如孕期检验这种权益。
所以，选个好时机通知老板你受孕的音讯吧。然则，最好不要在周一早上实行这件事。
拆解难题招式之三：晓得你的权益 www.bbcms.net转载自网络
“我和我们公司的人事主管实行了一次说话，那次说话很有效。她具体罗列了我所享有的权益，也认真论述了公司所能供给的最高级限。”——小叶，公司职员，现儿子1岁 来源于网络bbcms.net转载
晓得有关法规所赋予你的权益很重要。途径有四：
1、 查询国家有关法律、法规。（可以很便利地在网上搜刮到） www.bbcms.net转载自网络
2、 看公司有关章程及你和公司签定的有关合约。 bbcms.net转载自网络
3、 到公司人事部门征询。 www.bbcms.net转载自网络
4、 征询公司里有相干经历的同事。
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拆解难题招式之四：将压力缩小到最小 本文源于网络www.bbcms.net转载
“我想不断工作到孩子出身时，然则我又据说工作压力对母体的幼体很不利。”——小素，IT业，现受孕7个月 来源于网络www.bbcms.net转载自网络
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